从山东老家远赴巴山渝水,从一名青涩的线路工成长为涪陵工务段安全生产调度中心党支部书记,“成铁好青年”、集团公司“劳动模范”王泰兴,用13年光阴完成职业轨迹的6次跨越。他以“读好四本书”的成长实践,为新入路青年破解职业迷茫、实现岗位成才,铺就了一条可学可鉴的奋进之路,也在西南铁路的钢轨上,书写了新时代铁路青年的担当与荣光。一、读好“本事立身”之书,以学干相融筑牢技能根基
初入职场的青年,常困于“无背景难发展”的焦虑,王泰兴却用行动给出答案:不靠关系靠本事,把技能练到极致,就是最硬的“敲门砖”。2012年,22岁的他怀揣济南铁道职业技术学院大专文凭,踏入涪陵工务段的大门。湿热的气候、陌生的方言、迥异的饮食,没能消磨他的志气,反而让他更加清醒——在陌生的环境里,专业能力才是立足之本。
他主动拜师铁道部火车头奖章获得者雷玉刚,开启了“白天扎根现场、夜晚钻研理论”的成长模式。白日里,他紧跟师傅穿梭在铁道线上,将线路起拨改捣的每一个操作要领,与《技规》《安规》的条文逐字对照,琢磨理论与实操的衔接点;夜幕下,他独坐工长室,在泛黄的灯光下梳理内业台账,6本厚厚的《学习笔记》,记满了设备故障的解决方案,3本专业书籍被翻得卷了边,关键条款早已烂熟于心。
这份“干中学、学中干”的韧劲,让王泰兴快速崭露头角。2013年,他斩获段“安康杯”线路工技能大赛第一名,跻身全路线路工比武前30名,成为全路“青年岗位能手”;2019年,他在集团公司工务系统专技人员技术比武中拔得头筹,获评集团公司“十大青年标兵”“中华魂”主题读书教育活动先进个人;2021年,他荣膺第六届“成铁好青年”。期间,他不仅考取线路高级工资格,拿下成人函授本科文凭,更光荣加入中国共产党,用持续学习的脚步,夯实了职业成长的根基。
二、读好“吃苦破局”之书,以担当实干锤炼职业品格
工务人的日常,是“晴天一身汗、雨天一身泥”的奔波,王泰兴的成长之路,始终贯穿着“吃得苦中苦,方为人上人”的信念。在他看来,吃苦不是负担,而是青年快速成长的“磨刀石”。这份坚韧,早在求学时便已刻入骨髓。高考入学那年,父亲因车祸丧失劳动能力,家庭重担全压在母亲肩上。为不给家里添负担,大专三年,他靠周末端盘子、暑假赴沿海打工赚取学费,却始终保持着“零挂科”的优异成绩。
这份担当,在他扎根铁路后转化为攻坚克难的磅礴动力。2014年7月,23岁的王泰兴走马上任渝怀线龙池工区工长,恰逢盛夏酷暑,辖区线路翻浆冒泥问题突出,直接威胁列车行车安全。危急关头,他没有退缩,带领2名劳务工、4名老职工和8名青工冲向一线。烈日炙烤下,他带头掌铁锹、挥铁镐,掌心磨出血泡,就裹上纱布继续干;汗水浸透工装,在身上析出层层盐渍,镜片被热气熏得模糊,他就用袖子一抹再接着干。
连续半年的艰苦攻坚,500多空翻浆冒泥被彻底清除,线路安全隐患迎刃而解。老职工们纷纷竖起大拇指:“这小伙子,能吃苦、肯带头,是块好料!”王泰兴用亲身经历证明,对青年而言,主动扛下急难险重任务,在吃苦中磨练意志、积累实绩,才能快速赢得信任,在岗位上站稳脚跟。
三、读好“巧干提效”之书,以科学方法凝聚团队合力
成为班组带头人后,王泰兴深知,光靠“蛮干”难以长久,唯有巧干加实干,才能实现“设备提质、职工受益”的双赢。他做的第一件事,就是摸清工区的“家底”。白天,他带领职工徒步巡查线路,将11个曲线、11.5公里正线、8组道岔的零配件位置、病害特征,一一记在心里;夜晚,他对着轨检车《波形图》反复钻研,精准定位每一处病害的具体里程。
在此基础上,他推行“作业标准化、管理规范化、检查常态化”的“三化”标准,建立“一处一档”的病害整治台账,制定针对性解决方案,作业后坚持撬棍回检,确保每一项整改都落到实处。这套“精准施策”的工作方法,让工区轨检车评分月月保持优良,职工每月的“一处一档质量奖”和“轨检奖”翻了三倍。老职工们由衷赞叹:“跟着泰兴干,活儿轻松了,奖金还多了,咱们服!”
这一经验,为青年管理者提供了宝贵启示:带团队不必只靠“拼体力”,用科学方法减少无效劳动、减轻职工负担,用实实在在的收益调动积极性,才能让团队拧成一股绳,实现效率与质量的双提升。
第四、读好“谦逊致远”之书,以坚守奉献书写长远价值
面对接踵而至的荣誉,王泰兴始终保持着“戒骄戒躁、继续领跑”的清醒。他深知,成绩不是“终点”,保持谦逊、持续奉献,才能打破成长的“天花板”。2015年,他响应段党委号召,在重庆安家落户,将父母和妻子接到身边,却常常因为值班值守,错过与家人团聚的时光。春运保畅通、防洪抗险情,每当铁路需要的时候,他总是义无反顾地坚守在一线。
为了让工区更有“家”的温度,他带领职工将4块杂草丛生的院坝,改造成120平米的“生态菜园”。金秋时节,菜园里瓜果飘香,桂花树下,职工们围坐在一起喝着自酿的桂花酒,团队的凝聚力在潜移默化中不断提升。在他的悉心传帮带下,徒弟李虎斩获段技能比武第四名,2名徒弟走上班长岗位,曾经的“落后班组”龙池工区,蜕变为全段闻名的“先进班组”。
从“青年岗位能手”到集团公司“劳动模范”,从线路工长到段线路技术科副科长、安全生产调度指挥中心党支部书记,王泰兴从未停下创新的脚步。他带领创新团队研发的“普速岔区多源数据快速精测法”,荣获集团公司2022年二季度“智惠成铁”创新大赛优秀成果奖,并获得国家专利;研发的“焊缝溢留肥边打磨机”,斩获集团公司2023年一季度“智惠成铁”创新大赛优胜奖,同样获得国家专利。在他和团队的共同努力下,涪陵工务段连续6年实现“安全年”,连续6年保持集团公司“安全优质工务段”的优异成绩。
13年风雨兼程,13载初心如磐。王泰兴不仅实现了个人的成长跨越,更将“读好四本书”的经验,传递给一批又一批新入路的大专生,带动身边60余名青工成长为班组技术骨干,16人走上工班长岗位。对新时代铁路青年而言,无需畏惧起点平凡,只要以“本事立身、吃苦破局、巧干提效、谦逊致远”为指引,定能在钢轨延伸的方向上,走出属于自己的精彩人生路。

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