为全面贯彻党的二十大精神，贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，全国大学生职业规划大赛“端若杯”山西财经大学校赛于10月下旬正式拉开帷幕，并于11月28日下午成功圆满落幕。
在大赛前期，山西端若人力董事长高静为山西财经大学学生进行了大学生职业生涯规划大赛赛前培训，并于11月28日下午出席全国大学生职业规划大赛“端若杯”山西财经大学校赛颁奖仪式，进行了职业经验分享，并表示希望大家树立正确成才观，就业观和择业观，提升就业竞争力。
职业规划大赛旨在“筑梦青春志在四方，规划启航职引未来”。大赛设有成长赛道和就业赛道，成长赛道面向低年级学生，侧重考察学生职业发展的成长过程，就业赛道面向高年级学生，侧重考查学生求职应战的能力。大赛经院级推荐、校初赛等层层选拔，共有60名学生进入校级决赛，最终在校级决赛中各赛道分别确定金奖6名、银奖9名、铜奖15名。组委会选送金银奖参加山西省职业规划大赛。
在“端若杯”成长赛道决赛展示会上，设选手主题称述，评委提问和天降offer活动，用人单位根据参赛选手表现，决定是否给出实习意向。这份天降offer将是一份具有挑战和发展机会的工作机会，为获得该offer的学生提供了向职业发展迈进的重要机会。
本次职业规划大赛为校企合作提供了广阔的平台和机会，对于培养人才和促进学校与企业之间的紧密联系具有重要意义。同时可以帮助学生更好地了解自身优势和实际工作需求，提供更贴近实际的职业规划指导和培训，从而提高学生职业规划能力，以便于更好地应对职业发展挑战和变化的环境。
山西端若人力资源有限公司作为一家重视人才发展的企业，深信每个人都拥有独特的才华和潜力，一直秉持着开放包容的理念，诚挚欢迎与我们有共同理念的大学生加入我们的团队，共同为实现个人职业目标和公司发展添砖加瓦，为推动山西地方经济发展贡献自己的一份力量！
『端若简介』
端若管理咨询®成立于2006年。是一家从事人力资源技术研发、创新的研究型机构。主营业务为人力资源管理咨询、人才测评、课题研究与开发、管理培训、市场及社会调查、涉外调查、EAP服务、人事考试、人才中介、劳务外包与派遣等，致力于研发新的管理技术，凭借对市场、组织、个人的深刻洞察，给客户提供细致周到并且能创造价值的服务。作为山西省人力资源行业的特色龙头企业，端若是山西省省级重点联系人力资源服务企业、山西省人力资源研究会副会长单位、山西省人力资源行业协会常务理事单位、太原市人力资源服务行业协会副会长单位、中国信息协会市场研究分会会员单位、国际EAP协会中国分会（CEAPA）会员单位。同时，公司还持有国家统计局颁发的《中华人民共和国涉外调查许可证》和山西省人社厅批准的《人力资源服务许可证》、《劳务派遣经营许可证》，并通过了ISO9001质量管理体系认证，以高标准、严要求的服务质量赢得了客户的信赖和好评。
