注意力己成为当今最珍贵的资源。得注意力者益天下。任正非以“沒有退路，只有出路”，赢得世界注意力，使华为成为国家科技战线的民族骄傲。而周梓钦，则以“走进崇高，拥有崇高”，赢得中外注意力，使崇高健康大舞台成为国家公益战线的人民希望。创建不到三年，注冊会员就达8000万人，覆盖受众人群3亿。崇高健康大舞台何以成为这样一面鲜红的旗帜？凭何魅力吸引如此众多注意力？

        研究追踪崇高健康大舞台1000天不舍昼夜奋斗足迹，会发现主要来源于其本身三大特征，即高起点、高层次、高品味。

第一个特征高起点：以高度责任感和紧迫感，把人民健康放在优先发展的战略。根据中共中央、国务院于2016年10月25日印发並实施的《2030年健康中国规划纲要》精神，2017年4月16日，由原北京走进崇高研究院副院长周梓钦发起，在社会各级领导、单位的关心和指导下，共同推出为老百姓展示“身体健康、身心健康、精神健康”的组织机构走进崇高健康大舞台，並由原北京走进崇高研究院崇高健康大舞台管理委员会，快速发展为今天的中国管理科学研究院国际老人文旅健康管理委员会（崇高健康大舞台管理中心）、全国智慧社区惠民服务工程办公室崇高健康产业发展中心。

第二个特征高层次：2019年9月27日周梓钦被任命为中国管理科学研究院国际老人文旅健康管理委员会（崇高健康大舞台管理中心）主任，标志崇高健康大舞台走进和隶属国家事业单位中国管理科学研究院，从此可以和该院内外科学家接轨，吸收中管院创办32年积蓄的人脉、智慧和能量，在国家层面上最大限度发挥自己积极作用。中管院由“两弹一星”功勋科学家钱学森、钱三强、钱伟长等200多位高级科研人员发起倡议，呈报陈云批准，1987年6月2日，经国务院批准成立的国家事业单位。这是我国第一家经国家批准专门从事管理科学和相关交叉科学研究的新型科研咨询机构。它为适应高新技术发展、知识经济和经济全球化日益发展态势，凝聚一批国内一流专家学者，组成一支高智能科研队伍，形成一个高层次的智力集团，为国家决策部门和企事业单位科学管理服务。它是我国管理研究领域重要阵地，管理科学学术交流有效平台，管理创新工作者之家，管理理论研究者和管理工作实践者沟通桥梁，联结领导层、专家、学者、企业家及管理界、经济界、工商界、金融界合作的杻带。崇高健康大舞台成为中管院机构，在这样高层次继续学习和奋斗，必将推动自己以崇高公益为中心多元化全面发展，进入健康发展和科学发展快车道。

        第三个特征高品味：做为北京走进崇高研究院副院长的周梓钦终身难忘的一个日子是2017年4月16日，崇高健康大舞台启动仪式在北京隆重举行，北京走进崇高研究院名誉院长、中国红色文化研究会会长、原党刋《求是》杂志副总编刘润为，为其颁发由院总顾问、原副国级领导、中共中央政治局委员、中央军委副主席、国防部长迟浩田亲自签名的任命书：周梓钦同志为北京走进崇高研究院崇高健康大舞台管理委员会主任，负责领导、组织、建设与发展工作。这实际等于元帅升帐，亲点主将，让周梓钦担当使命，砥砺前行，把北京走进崇高研究院的核心理念和社团文化，化为崇高健康大舞台自觉行动，通过学习、研究、传承、传播，化为有益于人民的极致，通过贴近生活、贴近百姓，打造百姓自己的大舞台，成为弘扬正能量大舞台，成为展示百姓身体健康、身心健康、精神健康大舞台，更成为祖国56个民族健康祥和、发展进取、积极阳光、民族大团结舞台。北京走进崇高研究院成立于2011年8月29日，是一家民办非企业单位，业务主管单位北京市社会科学界联合会，登记管理机关北京市民政局，业务范围研究崇高精神理论，宣传崇高精神人物事迹，弘扬崇高精神文化。最难能可贵的是以上将迟浩田为总顾问，以少将、原解放军装备学院副院长贺茂之为院长、以少将、原空军某军副军长刘子贤为书记、以少将、原解放军装备学院副政委孙南京为政委的院领导，除有贺敬之、李肇星、汪纪戎做顾问，还有由上将张文台、中央党校原副校长杨春贵在内的69人专家指导委员会，由来自国防大学、总后勤部、装备学院、中央党校、中国社会科学院、清华、北大、中国伦理学院专家、学者和教授组成，为弘扬崇高精神文化做出积极贡献，创造自己独特崇高精神文化。

        其深刻内涵包括：院训：迟浩田亲笔题词：走进崇高，拥有崇高；院风：忠严博勤，铸己惠人；工作姿态：公仆的精神，学者的态度，軍人的作风；合作原则：同仁同心，互助互学、共创共赢；交往原则：聚集人，尊敬人，学习人，服务于人；主要任务：是对人们所敬仰的“两弹一星”功勋科学家和国学专家等大师、将軍及各个领域特别是抗震救灾、无硝烟战争和有硝烟战爭中涌现出来的杰出的崇高精神，进行重点研究和宣传。编辑出版《走进崇高》丛书，含《崇高的震撼一一来自四川大地震的报告》、《古今中外崇高论》等，摄制发行《走进崇高》大型人物记彔片，研制开发崇高精神文化艺术，举行走进崇高社会公益活动。

          对所研究、宣传的对象一人一篇纪实文章、一集半小时左右的电视纪录片，记彔並宣传其崇高思想、祟高精神和崇高行为，同时客观准确地揭示出其祟高的渊源和途径，真正给人以做人之道、成才之道、成功之道的教育和启迪，从而激励和教育人们走进崇高、拥有崇高，並自觉地以崇高回报社会、祖国和人民。

该院走进崇高理念，深受社会欢迎，深得广大受众人称赞。第一次参加社团评估，就被评为4A级社团；2015年全国社科联第16次工作会议，被评为先进学会；2016年7月，荣获北京社工委颁发“社会好人团体奖”和“十大榜样团体奖”；2016年12月9日，被《光明日报》以整版篇幅报道事迹，获得普遍称赞。

        什么是崇高？崇高，真纯的情感，伟大的精神，高尚的行为，神圣的使命，无私的奉献，无形的规范，诚实的劳动，人类共同崇尚的美德，推动社会前进的动力；既体现在惊天动地的伟业上，又渗透到平凡实际的生活里，更凸显在天塌地陷的灾难中，一旦占有主导地位，就会释放出憾人心魄之光华，形成催人奋进乃至排山倒海之威力，锻铸真、善、美之辉煌。这就是北京走进崇高研究院对崇高的解读，这就是这里将军们对崇高的内心独白，这就是新时代党内军内政府内健康力量对崇高的本色写照。

       走进崇高，拥有崇高，立崇高志，做崇高人，弘扬崇高精神，其真谛就是毛主席80年前在《纪念白求恩》里所倡导的“白求恩同志毫不利己专门利人的精神，表现在他对工作的极端的负责任，对同志对人民的极端的热忱。每个共产党员都要学习他。”“我们大家要学习他毫无自私自利之心的精神。从这点出发，就可以变为大有利于人民的人。一个人能力有大小，但只要有这点精神，就是一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人。”周梓钦带领崇高健康大舞台最美崇高人，和将军们一道，遵循伟大领袖教导，追求崇高高品味文化，“因其文，行之远。”，用践行崇高实际行动，走到今天，走向明天。周梓钦说：“我来自群众，不负群众。”“崇高健康大舞台带来的不仅是身体上的健康、精神上的健康、品质上的健康，更是崇高精神的健康！”走进校园，走进社区，走进机关，走进新农村，践行核心理念：唱乡土情，舞民族风，立崇高志，做健康人，扬中国魂，圆中国梦。实践证明，他言行一致，说到做到。这不仅成就了崇高健康大舞台拥有8000万会员团体，也使他成为崇高健康大舞台卓越领军人物。

         崇高健康大舞台，源于北京走进崇高研究院，发于中国管理科学研究院。高起点，使其占据天时；高层次，使其占据地利；高品味，使其占据人和。具备成功三大要素，这是崇高健康大舞台吸引中外注意力魅力所在。归根到底，是走进崇高、拥有崇高文化的成功，是走进崇高、拥有崇高价值观的成功，是走进崇高、拥有崇高短期拼机遇、中期拼能力、长期拼人品发展规律的成功。